Comunicato ARAN 06.04.2004

Al termine della riunione le parti sottoscrivono il seguente contratto d'interpretazione autentica.

Premesso che il giudice del lavoro del tribunale di Trieste - Sezione lavoro - in relazione al ricorso della CGIL Federazione lavoratori della funzione pubblica di Trieste contro il comune di Trieste (R.G. n. 211/2002) nella udienza di discussione del 21 febbraio 2003 ha ritenuto, ai sensi dell'art. 64 del decreto legislativo n. 165/2001, che per potere definire la controversia di cui al giudizio è necessario risolvere in via pregiudiziale la questione concernente l'interpretazione autentica dell'art. 8 dell'Accordo collettivo quadro per la costituzione delle RSU per il personale dei comparti delle pubbliche amministrazioni e per la definizione del relativo regolamento elettorale del 7 agosto 1998;

Considerato che la regione Friuli-Venezia Giulia in applicazione della legge costituzionale n. 2/1993 (modificativa della legge costituzionale n. 1/1963) e dell'art. 1 della legge regionale n. 3/1998, con legge regionale n. 13/1998 ha istituito il comparto unico del pubblico impiego regionale e locale (art. 127) e l'Agenzia regionale per la rappresentanza negoziale degli enti e delle pubbliche amministrazioni (A.Re.Ra.N) (art. 128);

Che il comune di Trieste rientra tra gli enti di cui sopra;

Che, pertanto, la disciplina delle relazioni sindacali per il comparto regionale in questione, fermo rimanendo quanto stabilito dal decreto legislativo n. 165/2001, è rimessa ad una autonoma contrattazione;

Che nella citata legge regionale n. 13/1998 non risulta alcun rinvio esplicito circa l'applicabilità al personale delle amministrazioni del comparto unico del pubblico impiego della regione e degli enti locali, tra cui il comune di Trieste, degli Accordi e Contratti nazionali quadro stipulati all'ARAN sulle relazioni sindacali, né è nota alcuna disposizione in tal senso;

Che, pertanto, la richiesta di interpretazione autentica sulle norme