Nota MIUR 17.12.2009, prot. n. 19212
D.M. n. 100 del 17 dicembre 2009, applicativo dell'art. 1, commi 2, 3 e 4 del decreto-legge n. 134/09, convertito dalla legge 24 novembre 2009, n. 167. Precedenza assoluta nell'assegnazione delle supplenze per assenza temporanea del personale in servizio nelle scuole.
Nel trasmettere il D.M. in oggetto , si forniscono alcune precisazioni e chiarimenti e si riassumono gli aspetti più salienti.
1) Personale destinatario
Il personale docente, educativo e ATA che abbia conseguito nell'anno scolastico 2008/2009, attraverso le graduatorie di istituto, una supplenza di almeno 180 giorni, anche tramite proroghe o conferme contrattuali, in un'unica istituzione scolastica (art. 2 del D.M. in oggetto) ha titolo ad essere inserito negli elenchi "prioritari", per il conferimento da parte dei dirigenti scolastici delle supplenze temporanee per assenze del personale in servizio nelle rispettive scuole, con precedenza assoluta rispetto a quello inserito nelle graduatorie di circolo e di istituto, per tutti gli insegnamenti o i profili professionali per i quali ha titolo in base all'inserimento nelle graduatorie ad esaurimento, per quanto riguarda i docenti ed il personale educativo, e ad esaurimento e permanenti per il personale ATA.
Il personale di cui sopra è graduato negli elenchi sopra citati, di cui fanno già parte i beneficiari individuati con il DM n. 82 del 29 settembre 2009, in base al punteggio spettante.
Il personale docente ed educativo destinatario delle disposizioni sopra richiamate, ha diritto alla valutazione dell'intero anno di servizio ai soli fini dell'attribuzione del punteggio in sede di aggiornamento delle graduatorie ad esaurimento. Il punteggio viene attribuito per la medesima classe di concorso o posto di insegnamento per il quale l'interessato ha prestato utilmente servizio nell'a.s. 2008/09 (art. 1, comma 6, del D.M. 82/09).
Il personale ATA ha diritto all'attribuzione dello stesso punteggio spettante per il precedente anno scolastico da utilizzarsi in occasione dell'aggiornamento delle graduatorie permanenti o per l'inserimento in esse.
Con l'occasione si evidenzi
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